Почти половина мужчин России, уже имеющих детей, готовы «стать мамой» и уйти в декрет

Ростовские психологи считают, что этот «перекос» вызван эмансипацией женщин, инфантилизмом мужчин и приоритетом материальных ценностей в семье.

629 отцов в Ростовской области в 2023 году воспользовались декретным отпуском по уходу за ребенком до полутора лет. По данным отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по региону, в сравнении с 2022 годом таких отцов стало больше на 21 человека. По результатам опроса исследовательского холдинга «Ромир», 49% российских мужчин, имеющих хотя бы одного ребенка, не исключили возможности уйти в декретный отпуск в случае рождения еще одного. Всего 30 000 мужчин России ушли в декретный отпуск в 2023 году.

Объясняется это, в основном, тем, что сидеть вместо мамы с ребенком папе выгодно, если у мамы зарплата больше, и она не хочет прерывать карьеру. Это – основная причина декретного отпуска по уходу за ребенком мужчин в донском регионе. Большинство мам выходит на работу после того, как малышу исполняется три месяца.

Сколько платит государство папам в декрете

Пока папа 24/7 находится в декретном отпуске и занимается младенцем, государство, то есть Социальный фонд, раз в месяц платит ему 40% от его средней зарплаты, пока ребенку не исполнится 1,5 года. Также, по данным Социального фонда, государство не может выплачивать папам в декрете больше 33 тысяч рублей в месяц. Минимальная сумма, которую может получить такой отец, составляет 8,6 тысячи рублей. Мать же, будучи в декрете, до полутора лет ребенка получает 50% от своего среднемесячного заработка.

Чтобы оформить декретный отпуск по уходу за ребёнком, мужчине нужно подать заявление по месту своей работы. Все необходимые документы Социальный фонд получает самостоятельно. Во время декрета рабочий стаж не прерывается и учитываются пенсионные коэффициенты. Каждый такой год оценивается в 1,8 коэффициента, а если это два малыша, то соответственно – 3,6 и т.д. 

Мнение психолога

Это все материальные аргументы, а вот об аспектах и «привычности» мужского декрета для российского менталитета журналист RO.ТODAY поговорил с психологом высшей категории Людмилой Амбросимовой.

— Уход за маленьким ребенком отцом, если это не вынужденная экстренная необходимость, конечно, перекос. Видно, что эмансипация и финансы «рулят». Основное объяснение — так выгодно. По своим клиентам я вижу, что многие не хотят и не собираются рожать детей вообще. Это общая тенденция. Женщины хотят самореализовываться по-другому. Такое ощущение, что ценность родительства падает. Растет инфантилизация общества из-за перехода жизни в «виртуал», где не нужно рожать, страдать и разочаровываться.

—   Ну а если уже случилось, что папа в декрете, как может отразиться на ребенке постоянное пребывание отца рядом с ним до трех лет, к примеру?

— Это уже личностные особенности. Если папа может установить с ребенком эмоциональный контакт, то малыш «проскочит» проблемы с формированием безопасной привязанности. Надежда на бабушек. На самом деле, статистика говорит одно, но мы же не знаем, кто реально ухаживает за ребенком. Бабушка, няня, папа... Конечно, маму никто не заменит. 

Мнение папы, находящегося с ребенком вместо мамы

Журналисту RO. TODAY удалось найти папу в декрете и пообщаться с ним. Александр (имя изменено) с годовалой дочкой в декретном отпуске находится более шести месяцев. Они с супругой решили, что папа в декрете – это выгодная необходимость в их семье, жена не хочет потерять возможность карьерного роста и хороший заработок. С малышкой Александр находится с утра и до вечера, полностью соблюдает режим: прогулки, питание, развитие, походы к врачам.

— Мне нравится видеть, как растет моя дочка, каждый день что-то меняется, это здорово. Тем более сейчас, когда есть все — от памперсов до радионяни. В быту очень все удобно. Не вижу в этом ничего плохого. Иногда помогают бабушки. Не жалуюсь. 

Половина отцов в странах Европы охотно уходят в декрет

Папы в декрете – не редкость в Европе. В Швеции закон о декретном отпуске появился еще в 1974 году. Почти во всех скандинавских странах почти половина мужчин берет отпуск по уходу за ребенком. В США отпуск для отцов могут предложить только работникам крупных компаний. 

Известно, что в Госдуме РФ сейчас находится в разработке законопроект, который позволит поделить отпуск по уходу за ребенком между мамой и папой. 

Фото maxresdefault.net